Kontakt
Tipsa en vän
| Byggcheferna c/o Ledarna Box 120 69 102 22 Stockholm Tel 08-598 99 000 byggcheferna@ledarna.se | |
Lars Bergqvist |  |
Min drivkraft är att förändra branschen till att bli en modern bransch i alla stycken med bra arbetsmiljö, effektivt byggande och en mångkulturell arbetsplats. Allt detta är bara möjligt om vi har ett gott ledarskap. | |
Egon Waldemarsson Uppdrag: Styrelseledamot |  |
Som ledamot i Byggcheferna är min drivkraft att påverka våra medlemmars arbetsmiljö. | |
Jessica Löfström Uppdrag: Styrelseledamot |  |
Min vision och målsättning med Byggcheferna är att vi skall vara en förändringsbenägen, framåtskådande fackförening, som inte biter sig fast i gamla mönster, utan strävar efter att vara en spjutspets inom sitt område och därmed skapar de bästa arbetsplatserna för sina medlemmar. | |
Alf Svensson Uppdrag: Styrelseledamot |  |
Yvonne Stenman Uppdrag: Styrelseledamot |  |
Att ha fokus på medlemsrekrytering för föryngring inom organisationen eftersom en stor generationsväxling sker just nu, arbetsmiljön för byggchefer och ledarskapsfrågor, vill se mer att det goda ledarskapet. | |
Peter Sjöquist Uppdrag: Styrelseledamot | |
Jag tycker att viktiga frågor för Byggcheferna och branschen är vår arbetsmiljö, både den fysiska och den sociala, Ledaravtalet och dess tillämpningar. Samt att utveckla Byggcheferna och Ledarna till att vara det självklara valet för unga nya tjänstemän inom byggsektorn. Det är frågor som jag tycker är viktiga och som jag vill arbeta med. | |
Bo Olsson Uppdrag: Sekreterare |  |
Att Platschefer och arbetsledare skall ha en arbetsmiljö som är lika bra som på huvudkontoret. Att vi skall lyckas med att överbrygga generationsskiftet med ett mentorskap till nästa generations platschefer och arbetsledare. | |
Cattis Lindén Uppdrag: Styrelseledamot |  |
Som medlem och företrädare brinner jag för de vardagsnära frågorna i vår bransch.Det kan vara arbetsmiljö- och ledarskapsfrågor men även andra frågor som driver utvecklingen framåt i branschen. | |
Lars Tengvall Uppdrag: vice Ordförande |  |
Jag brinner för mångfalds-, arbetsrätts- och arbetsmiljöfrågor som jag ser som en viktig del i det dagliga arbetet och försöker påverka andra att ta del i. | |
Johan Wegin Uppdrag: Kassör |  |
Min målsättning med styrelsearbetet är, förutom att bidra med min specialistkompetens inom ekonomi, att vara med och skapa en ännu bättre plattform inom branschen för att ge utrymme för, bedöma och belöna såväl gott ledarskap som gott chefsskap hos våra medlemmar. | |
Ulf Johansson Uppdrag: Revisor |  |
På det fackliga området brinner jag för en juste och rättvis behandling av medarbetare. Arbetsmiljöfrågor inte bara i stort utan kanske lika mycket i det "lilla" = vår situation och miljö. | |
Catharina Holmström Uppdrag: Revisor |  |
För framtiden anser jag att det är viktigt för byggchefer att ha en modern och framåt facklig organisation som kan ge unga, nyutexaminerade byggchefer bättre löneförutsättningar. Att öka värdet och statusen hos byggchefer generellt och hjälpa oss att sätta ledarskapet i fokus. | |